Oktavia Indriani, 36 tahun, Asal Jakarta, Babysitter, Pengalaman 2 tahun 8 bulan, Gaji 2.0-2.3jt, PP Kramat Jati, Jakarta Timur (Final)
Rp200.000
Description
Nama : Oktavia Indriani (Tim Cicana)
BB : 47 kg
TB : 160 cm
Umur : 36 tahun
Asal : Jakarta Timur
Suku : Betawi
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan usia anak :
*Anak 1, 15 tahun*
Posisi saat ini : Kramat Jati, Jakarta Timur, Orang Tua
Pengalaman bekerja :
– 2 tahun di Keramat Jati 2020 (babysitter)
– 8 bulan di Keramat Jati 2024 (ART beberes momong)
Minat bekerja : Babysitter, Pulang Pergi
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Bisa, Matic
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga anak dari usia : 6 bulan keatas
Bisa masak rumahan : Masak sederhana
Bisa masak makanan anak : Tidak
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Ya, semua jenis kucing takut
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap berangkat kerja tanggal : 2025-10-13
Gaji yang diharapkan : 2.0jt – 2.3jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1 & 2
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Tidak
Motivasi bekerja : Anak
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia bekerja berapa hari dalam seminggu : 5 hari
Tranportasi menggunakan : Umum
Pernah masuk yayasan : Belum pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim
KTP ASLI DAN KK TERSEDIA
Behavior Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Oktavia Indriani
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan teguran akan menjadi sebuah pelajaran dan akan memperbaiki sesuai arahan
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan sikap yang tidak membawa masalah pribadi ke ranah pekerjaan untuk kelancaran bekerja sehari hari
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan sikap yang dapat menyelesaikan masalah dengan komunikasi untuk tetap menjaga kerukunan dan kebersaan
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang mudah beradaptasi dengan berinteraksi dan bisa menyesuaikan kondisi serta situasi orang sekitar
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap yang profesional untuk melakukan kerjaan meskipun kondisi dan situasi sedang tidak sesuai
