Rina Christiana, 34 Tahun, Asal Blora, Perawat Lansia, Pengalaman 6 Tahun, Gaji 270 – 350 ribu/hari, INVAL
Description
Nama : Rina Christiana (Tim Cicana)
BB : 60 kg
TB : 155 cm
Umur : 34 tahun
Asal : Kabupaten Blora
Suku : Jawa
Agama : Katholik
Status pernikahan :
*Bercerai sah, tidak ada rencana menikah dalam 1 tahun ke depan
Jumlah dan usia anak :
*Anak 1, 10 tahun , dijaga oleh Ibu dan Bapak*
Posisi saat ini : Jakarta Selatan, Saudara
Pengalaman bekerja :
– Jakarta Barat, Perawat Lansia 5 tahun, 2018 – 2023
– Batam, Perawat Lansia 1 tahun, 2023 – 2024
Minat bekerja : Perawat Lansia, Inval
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Tidak bisa
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga anak dari usia : Bisa dititipkan sebentar
Bisa masak rumahan : Masak sederhana
Bisa masak makanan anak : Ya
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Ya, semua jenis kucing takut
Bisa pegang daging babi mentah : Ya
Bisa pegang daging babi matang : Ya
Siap kerja mulai tanggal : 2025-12-29
Gaji yang diharapkan : 270K – 350K
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1-3
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Tidak
Motivasi bekerja : Keluarga
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia bekerja berapa hari dalam seminggu : 6 hari
Tranportasi menggunakan : Umum
Pernah masuk yayasan : Pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Non muslim
KTP ASLI DAN KK TERSEDIA
Behavioral Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Rina Christiana
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Trust
2. empathy
3. Agile
4. Moving Forward
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik.
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan sikap kandidat yang mampu bertanggung jawab, berkomitmen menyelesaikan tugas, serta tetap menjaga komunikasi dan kepercayaan dengan majikan.
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan kemampuan kandidat dalam memahami sudut pandang orang lain, menjaga hubungan kerja yang harmonis, serta mengutamakan kerja sama dibandingkan konflik yang terjadi.
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang baik ditunjukkan dari cara kandidat yang cenderung memilih untuk bertahan sambil beradaptasi dan mencari solusi terlebih dahulu sebelum mengambil keputusan.
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari cara kandidat dalam menghadapi kritik dari majikan dimana kandidat cenderung memilih untuk tetap bekerja secara profesional sambil berusaha memperbaiki diri.
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap kandidat yang menunjukkan kemauan untuk belajar, menyesuaikan diri dengan kebutuhan majikan, serta berupaya menjaga kualitas hasil pekerjaan.
