Ika Resti Setiawan, 32 tahun, Asal Tasikmalaya, Caregiver, Pengalaman 2tahun8bulan, Gaji 3.8jt, (Gaji belum termasuk uang cuti)
Description
Nama : Ika Resti Setiawan (Tim Sri Wulandari)
BB : 48 kg
TB : 155 cm
Umur : 32 tahun
Asal : Kabupaten Tasikmalaya
Suku : Sunda
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan usia anak :
Anak 2, 13 tahun & 10 tahun , dijaga oleh Tante
Posisi saat ini : Tasikmalaya, Pribadi
Pengalaman bekerja :
– 2 tahun di Bandung 2018 (Perawat Lansia Medis)
– 8 bulan di Bandung 2023 (Perawat Lansia Medis)
Minat bekerja : Perawat Lansia, Menginap
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Bisa
Mabuk kendaraan : Ya
Bisa jaga anak dari usia : 3 tahun keatas
Bisa masak rumahan : Masak sederhana
Bisa masak makanan anak : Tidak
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Tidak, bisa kasih makan
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap berangkat kerja tanggal : 2025-10-04
Gaji yang diharapkan : 3.8jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1-4
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Rendah Rendah
Motivasi bekerja : Keluarga
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia mudik 1 tahun sekali : 6 bulan sekali
Pernah masuk yayasan : Belum pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim dan Non muslim
KTP ASLI DAN KK TERSEDIA
Behavioral Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Ika Resti Setiawati
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan kritikan, pekerja akan menjadikan sebuah pelajaran untuk kinerja yang lebih baik lagi
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan sikap profesional dalam melaksanakan pekerjaan, agar terjalan secara lancar dan tepat
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan mampu bekerjasama untuk sebuah hasil yang lebih maksimal
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang dapat mendekatkan diri untuk bisa berbaur, dengan cara berkomunikasi di kesehariannya
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap dapat mengisi waktu luang untuk menjadikan pekerjaan sefleksibel mungkin
