Elis Duwi, 36 tahun, Asal Jepara, Caregiver, Pengalaman 4 tahun, Gaji 3.6 Juta (Gaji belum termasuk uang cuti)
Description
Nama : Elis Duwi (Tim Nani)
BB : 59 kg
TB : 156 cm
Umur : 36 tahun
Asal : Kabupaten Jepara
Suku : Jawa
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga, Menikah 9 Tahun
Jumlah dan usia anak :
*Anak 1, Usia 3 Tahun, dijaga oleh Bibi dan Paman*
Posisi saat ini : Serang, Kontrakan suami
Pengalaman bekerja :
– 2 Tahun di Tangerang Tahun 2023 – 2024 (jaga lansia usia 79 Tahun sakit diabetes)
– 2 Tahun di Batam Tahun 2018 – 2020 (jaga lansia usia 80 Tahun sakit stroke)
Minat bekerja : Perawat Lansia, Menginap
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Bisa
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga lansia dari usia : 60 Tahun ke atas, Perempuan
Bisa masak rumahan : Ya
Bisa masak makanan lansia : Ya
Takut anjing : Tidak
Takut kucing : Tidak
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap berangkat kerja tanggal : 2025-10-04
Gaji yang diharapkan : 3.6 Juta
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1-3
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Suami dan anak sehat, Orangtua ada ibu dan sehat, Mertua ada ibu dan sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Asam lambung
Motivasi bekerja : Keluarga
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia mudik 1 tahun sekali : 6 bulan sekali
Pernah masuk yayasan : Belum pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim dan Non muslim
KTP ASLI DAN KK TERSEDIA
Behavior Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Elis duwi
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu Baik
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari sikap fleksibel dan bersedia menjalankan berbagai jenis tugas rumah tangga tanpa banyak keberatan.
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan kandidat cenderung meminta izin bekerja sesuai dengan kesepakatan kerja yang sudah ditentukan diawal
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan ketika melihat teman kerja yang masih banyak pekerjaan, kandidat cenderung inisiatif untuk membantu pekerjaan temannya
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang pendekatan awal yang penuh perhatian terhadap lansia yang dijaga. pekerja secara aktif mencari tahu kebiasaan dan karakter lansia untuk memahami pola interaksi yang sesuai.
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap kandidat memilih untuk mengikuti keinginan lansia terlebih dahulu sebagai bentuk pendekatan yang lembut, sebelum memberikan arahan atau nasihat yang sesuai