Zulia Suryani, 31 tahun, Asal Kebumen, Beberes masak, Pengalaman 4tahun, Gaji 2.3 juta
Out of stock
Description
Nama : Zulia Suryani (Tim Temen ART Lilis Putriana)
BB : 78 kg
TB : 155 cm
Umur : 31 tahun
Asal : Kabupaten Kebumen
Suku : Jawa
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan usia anak :
*Anak 1, 7 tahun*
Posisi saat ini : Tangerang, Banten, Masih di yayasan, di lembaga pelatihan
Pengalaman bekerja :
– 2tahun di Jakarta Selatan tahun 2015-2017 (ART Beberes)
– 2tahun di Kebon Jeruk tahun 2017-2019 (Mengasuh anak usia 2tahun)
Minat bekerja : ART beberes masak, Menginap
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Tidak bisa
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga anak dari usia : Tidak bisa
Bisa masak rumahan : Ya
Bisa masak makanan anak : Ya
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Tidak
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap berangkat kerja tanggal : 2025-11-06
Gaji yang diharapkan : 2.3jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1 & 2
Pendidikan terakhir : SMP
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Suami dan anak sehat, orang tua sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Tidak
Motivasi bekerja : Anak
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia mudik 1 tahun sekali : 6 bulan sekali
Pernah masuk yayasan : Pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim dan Non muslim
KTP DAN KK ASLI TERSEDIA
Penilaian BEI Interview : Baik
Behavioral Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Zulia Suryani
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik.
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan masalah dan dikritik, pekerja akan meminta maaf dan berusaha membenai kesalahannya.
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan ketika pekerja sedang dalam situasi yang mengharuskan untuk izin dan pulang kampung, pekerja akan meminta izin terlebih dahulu dan akan kembali sesuai dengan jatah izin yang sudah diberikan. Akan tetapi jika dari pihak majikan sudah tidak mempercayai pekerja, pekerja lebih memilih untuk mundur karena menghindari hal yang tidak diinginkan.
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan cara terbuka dalam menerima masukan dan mengajak diskusi untuk mencari jalan tengah supaya menghasilkan hal yang baik untuk kedua belah pihak.
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang baik, hal ini ditandai dengan cara pendekatan kepada majikan seperti mengajak ngobrol majikan, bertanya mengenai selera masakannya seperti apa, cara-caranya untuk bekerja bagaimana.
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap yang pada dasarnya pekerja suka mencoba resep-resep baru dari Youtube. Maka dari itu, pekerja memilih untuk daftar menjadi ART beberes masak.
