Nurbaiti, 41 Tahun, Asal Lampung, Caregiver, Pengalaman 1Tahun6bulan, Gaji 3.3juta-3.5juta (Bersedia Bekerja di Pulau Jawa dan Luar Pulau Jawa)
Description
Nama : Nurbaiti (Tim Temen ART Yeni)
BB : 65 kg
TB : 155 cm
Umur : 41 tahun
Asal : Kabupaten Lampung Utara
Suku : Semendo
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan usia anak :
*Anak 3, 18 tahun, 12 tahun, 4 tahun, dijaga oleh Kakak dan saudara lainnya*
Posisi saat ini : Lampung Utara, Lampung, Rumah saudara
Pengalaman bekerja :
– 1tahun di Bangka tahun 2025-2026 (Merawat lansia 60tahun dengan pengidap stroke ringan/separuh harus dibopong)
– 6bulan di Jakarta Barat tahun 2024 (Pendamping lansia 55 tahun, pengidap penyakit stroke ringan)
Minat bekerja : Perawat Lansia, Menginap
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Tidak bisa di jalan raya, hanya di lingkungan kecil dan terdekat
Mabuk kendaraan : Ya
Bisa jaga anak dari usia : Tidak bisa
Bisa masak rumahan : Tidak
Bisa masak makanan anak : Tidak
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Tidak
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap kerja mulai tanggal : 2026-01-25
Gaji yang diharapkan : 3.3jt-3.8jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1 & 2
Pendidikan terakhir : Tidak Sekolah
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Ibu sehat, suami dan anak sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Darah rendah, tidak kambuhan.
Motivasi bekerja : Anak
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek, Pulau Jawa dan Luar Pulau Jawa
Bersedia mudik 1 tahun sekali : 6 bulan sekali
Pernah masuk yayasan : Pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim dan Non muslim
KTP ASLI DAN KK TERSEDIA
Penilaian BEI Interview : Baik
Behavioral Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Nurbaiti
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Trust
2. empathy
3. Agile
4. Moving Forward
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu Baik
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan menunjukkan sikap profesional saat merawat lansia pengidap stroke, sehingga pasien maupun keluarga merasa aman.
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan pilihannya menjadi perawat lansia atas dasar rasa kemanusiaan, serta kemampuannya memberikan perhatian tulus.
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang dalam menghadapi perubahan kondisi pasien, terbiasa cepat menyesuaikan diri.
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan masalah dan dikritik, pekerja akan belajar untuk membenahi yang kurang dari sebelumnya. Dan menjadikan hal itu sebagai motivasi kerja dirinya.
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap sabar, peduli, dan pengabdian, sehingga kualitas layanan bagi lansia tetap terjaga.
