Nunih, 42 Tahun, Asal Garut, Babysitter, Pengalaman 10 tahun, Gaji 3.3 jt (Gaji belum termasuk uang cuti) Siap kerja tanggal 2 Agustus 2026

Nunih, 42 Tahun, Asal Garut, Babysitter, Pengalaman 10 tahun, Gaji 3.3 jt (Gaji belum termasuk uang cuti) Siap kerja tanggal 2 Agustus 2026

Description

Nama : Nunih
BB : 53
TB : 150
Asal : Garut
Suku : Sunda
Agama : Islam
Status Pernikahan : Bercerai belum sah, tidak ada rencana menikah dalam 1 tahun ke depan
Jumlah dan Usia Anak : Anak 2, 20 tahun dan 9 tahun, Ibu pekerja dan anak pertama pekerja
Posisi Saat Ini : Bandung
Waktu Wawancara Bisa Kapan : Kapan Saja,

Pengalaman Bekerja :
– 5 tahun di Bandung, keluar Juli 2026 (Perawat lansia pp usia 75 tahun dengan kondisi tidak bisa jalan)
– 10 tahun di Bandung, keluar 2017 (Babysitter usia 0 bulan)
Minat Bekerja : Babysitter

Apakah Merokok : Tidak
Apakah Bertato : Tidak
Bisa Naik Motor : Tidak
Mabuk Kendaraan : Tidak
Bisa Jaga Anak Dari Usia : New Born
Bisa Masak Rumahan :
Masak Sederhana
Bisa Masak Makanan Anak : Ya

Takut Anjing :
Ya, Semua Jenis Takut
Takut Kucing :
Tidak, Bisa Kasih Makan

Bisa Pegang Daging Babi Mentah : Tidak
Bisa Pegang Daging Babi Matang : Tidak

Siap Kerja Mulai Tanggal : 02-08-2026
Gaji Yang Diharapkan : Rp 3.300.000
Sudah Divaksin Covid : Sudah Vaksin 1 & 2
Pendidikan Terakhir : SD
Sudah Mendapatkan Izin Keluarga : Sudah
Saat Ini Kondisi Sedang Hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi Keluarga : Anak sehat, ibu sehat
Ada Masalah Keluarga : Tidak
Ada Pinjaman : Ada Pinjaman : Tidak
Ada Riwayat Penyakit : Alergi udang

Motivasi Bekerja : Anak
Sedang Melamar Bekerja Ditempat Lain : Belum
Bersedia Bekerja Diwilayah : Jabodetabek
Ketentuan Cuti : 1 bulan (2 hari)
Pernah Masuk Yayasan : Belum Pernah
Ada Rencana Kerja Keluar Negeri : Tidak
Apakah Ada Izin Dalam 3 Sampai 6 Bulan Kedepan :
Tidak

Request Tertentu : Majikan Muslim

KTP ASLI DAN Kartu Keluarga TERSEDIA

Behavioral Event Interview

Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan.
Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah
tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang,
dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.

Nama Pekerja : Nunih
Skill : Pengalaman

Faktor Kompetensi :

  1. Trust
  2. Empathy
  3. Agile
  4. Moving Forward
  5. Service Excellence

Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu Baik

Analisis General :

– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan mampu memisahkan antara masalah pribadi dan masalah pekerjaan
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan memahami situasi dan kondisi di sekitarnya
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang mampu beradaptasi dengan cepat di lingkungan baru
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari berinisiatif mencari pengalaman baru di lingkungan baru
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap (agile) yang sabar dan pengertian terhadap anak yang diasuhnya