Muzjalipah, 43 Tahun, Asal Jakarta, Beberes momong, Pengalaman 1 tahun, Gaji 1.7jt – 2.0 Juta, PP Palmerah, Jakarta Barat (Final)

Muzjalipah, 43 Tahun, Asal Jakarta, Beberes momong, Pengalaman 1 tahun, Gaji 1.7jt – 2.0 Juta, PP Palmerah, Jakarta Barat (Final)

Out of stock

Description

Nama : Muzjalipah (Tim Cicana)
BB : 80 kg
TB : 168 cm
Umur : 43 tahun
Asal : Jakarta Barat
Suku : Betawi
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan usia anak :
*Anak 4, 19 tahun, 15 tahun, 8 tahun, 5 tahun, dijaga oleh Tante & Kakak*
Posisi saat ini : Palmerah, Jakarta Barat, Pribadi

Pengalaman bekerja :
– 1 tahun di Jakarta Barat 2017 (ART beberes)
Minat bekerja : ART beberes momong, Pulang Pergi

Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Bisa
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga anak dari usia : 1 bulan keatas
Bisa masak rumahan : Masak sederhana
Bisa masak makanan anak : Tidak

Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Tidak
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak

Siap berangkat kerja tanggal : 2025-10-22
Gaji yang diharapkan : 1.7jt – 2.0jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1 & 2
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Asam Lambung

Motivasi bekerja : Keluarga
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia bekerja berapa hari dalam seminggu : 5 hari
Tranportasi menggunakan : Motor
Pernah masuk yayasan : Belum pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim

KTP ASLI DAN KK TERSEDIA

Behavioral Event Interview

Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.

Nama Pekerja : Muzjalipah
Skill : Pengalaman

Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence

Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik

Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan kritikan, pekerja akan menjadikan sebuah pelajaran dan memperbaiki kinerja kedepannya
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan sikap yang tidak membawa masalah pribadi kedalam pekerjaan sehari hari untuk menjaga fokus sehari hari
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan sikap yang dapat berkomunikasi ketika terdapat kesalahpahaman satu sama lain
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang mampu beradapatasi dengan menyesuaikan kondisi dan situasi dengan orang sekitar pekerja berada
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap yang dapat mengerjakan sesuai arahan dan aturan untuk kelancaran kerja dalam sehari hari