Asriyah, 26 Tahun, Asal Cianjur, ART Beberes Masak Momong, Pengalaman 8 Bulan, Gaji 2.4 jt – 2.7 jt, PP Cipayung, Jakarta Timur

Asriyah, 26 Tahun, Asal Cianjur, ART Beberes Masak Momong, Pengalaman 8 Bulan, Gaji 2.4 jt – 2.7 jt, PP Cipayung, Jakarta Timur

Description

Nama : Asriyah
BB : 70
TB : 152
Asal : Cianjur
Suku : Sunda
Agama : Islam
Status Pernikahan : Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan Usia Anak : Anak 2, 10 Tahun & 5 Tahun, Nenek & Saudara
Posisi Saat Ini : Cipayung, Jakarta Timur, Ngontrak
Waktu Wawancara Bisa Kapan : Sore Jam 16 – 18,

Pengalaman Bekerja :
– 2 Bulan di Bekasi 2024 (ART Beberes Momong)
– 6 Bulan di Depok 2025 – 2026 (ART Beberes Masak)
Minat Bekerja : ART Beberes Masak Momong

Apakah Merokok : Tidak
Apakah Bertato : Tidak
Bisa Naik Motor : Ya
Mabuk Kendaraan : Ya
Bisa Jaga Anak Dari Usia : 3 tahun keatas
Bisa Masak Rumahan : Ya
Bisa Masak Makanan Anak : Tidak

Takut Anjing : Ya, Semua Jenis Takut
Takut Kucing : Tidak

Bisa Pegang Daging Babi Mentah : Tidak
Bisa Pegang Daging Babi Matang : Tidak

Siap Kerja Mulai Tanggal : 12-06-2026
Gaji Yang Diharapkan : Rp 2.400.000 – 2.700.000
Sudah Divaksin Covid : Sudah Vaksin 1 – 3
Pendidikan Terakhir : SMP
Sudah Mendapatkan Izin Keluarga : Sudah
Saat Ini Kondisi Sedang Hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi Keluarga : Anak sehat
Ada Masalah Keluarga : Tidak
Ada Pinjaman : Ada Pinjaman : 680.000 (Suami bantu bayar)
Ada Riwayat Penyakit : Asam lambung, jarang kambuh

Motivasi Bekerja : Keluarga
Sedang Melamar Bekerja Ditempat Lain : Belum
Bersedia Bekerja Diwilayah : Jakarta Timur, Cipayung
Bersedia Bekerja Berapa Hari Dalam Seminggu : 6 Hari
Transportasi Menggunakan : Transportasi Umum
Pernah Masuk Yayasan : Pernah
Ada Rencana Kerja Keluar Negeri : Tidak
Apakah Ada Izin Dalam 3 Sampai 6 Bulan Kedepan : Tidak

Request Tertentu : Tidak ada

KTP ASLI DAN Kartu Keluarga TERSEDIA

Behavioral Event Interview

Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan.
Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah
tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang,
dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.

Nama Pekerja : Asriyah
Skill : Pengalaman

Faktor Kompetensi :

  1. Trust
  2. Empathy
  3. Agile
  4. Moving Forward
  5. Service Excellence

Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu Baik

Analisis General :

– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan sikap yang mampu membedakan antara masalah pribadi maupun pekerjaan sehari hari untuk menjaga fokus dalam bekerja sehari hari
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan kepekaan terhadap kondisi teman, mampu menanggapi kritik dengan cara yang membangun
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang mampu menyesuaikan diri dalam berbagai kondisi kerja, termasuk saat menghadapi tekanan atau perubahan tugas
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan kritikan, pekerja akan menjadikan sebuah pelajaran dan memperbaiki kinerja kedepannya
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap (agile) yang orientasi kuat terhadap hasil kerja yang berkualitas dan menjaga sikap positif dalam memberikan layanan atau dukungan