Nurjanah, 44 Tahun, Asal Bandung Barat, Beberes momong, Pengalaman 5 Tahun, Gaji 2.8-3.3 Juta, Mudik 1 tahun sekali, (bersedia ditempatkan di Pulau Jawa dan Luar Pulau Jawa)
Description
Nama : Nurjanah (Tim Cicana)
BB : 43 kg
TB : 155 cm
Umur : 44 tahun
Asal : Kabupaten Bandung Barat
Suku : Sunda
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Bercerai sah, tidak ada rencana menikah dalam 1 tahun ke depan
Jumlah dan usia anak :
*Anak 5, 21 tahun, 19 tahun, 16 tahun, 13 tahun, dan 9 tahun, dijaga oleh Anak 1-3 dengan Ayahnya, anak ke 4 di Pesantren, Anak terakhir dengan keluarga dari Ibu*
Posisi saat ini : Bandung, Rumah Orang tua
Pengalaman bekerja :
1 tahun ART beberes masak momong di Jakarta Timur 2019
2 tahun Babysitter anak usia 4 bulan di Jakarta Barat 2020
2 tahun ART beberes momong di Brunei Darussalam 2023
Minat bekerja : ART beberes momong, Menginap
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Tidak bisa
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga anak dari usia : New born
Bisa masak rumahan : Masak sederhana
Bisa masak makanan anak : Ya
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Tidak, bisa kasih makan
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap berangkat kerja tanggal : 2025-11-15
Gaji yang diharapkan : 2.8jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1-3
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Tidak
Motivasi bekerja : Keluarga
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Ya
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek, Pulau Jawa, dan Luar Pulau Jawa
Bersedia mudik 1 tahun sekali : 1 tahun sekali
Pernah masuk yayasan : Pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim dan Non muslim
Behavioral Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Nurjanah
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik.
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika pekerja melakukan kesalahan kemudian ditegur, pekerja cenderung akan diam dan mengevaluasi diri mengenai pekerjaan yang salah. Kemudian membenahi pekerjaan yang sebelumnya masih kurang baik.
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan selama pekerja bekerja di rumah majikan sebelumnya, pekerja belum pernah untuk izin pulang untuk pulang kampung jika tidak ada keperluan mendesak selain keluarga yang sakit atau kabar duka.
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan cara terbuka dalam menerima masukan demi menciptakan suasana yang kondusif.
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang baik, pekerja lebih cenderung memperharikan lingkungan sekitar terlebih dahulu untuk memulai pembicaraan dengan orang baru dan mengajak main anak sebagai usaha proses pendekatan.
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap pekerja yang menyukai anak-anak dan ingin mencari pengalaman serta belajar untuk bekal pekerja nanti setelah memiliki anak. Maka dari itu, pekerja memilih untuk daftar menjadi ART beberes momong.
